一公司因单方调岗被判赔15万余元 判决认为用人单位在调岗前应与劳动者协议一致
2026-01-08
本报讯 (记者吴铎思)没有征得员工同意,公司就单方面调岗,员工该如何维护自身权益?日前,新疆乌鲁木齐市中级人民法院终审判决一起相关案例。 赵某在新疆某公司担任质检中心管理岗位工作,双方于2018年1月1日签订为期三年劳动合同。后来,双方多次续订固定期限劳动合同,合同期限至2025年12月31日终止。 2024年7月3日,新疆某公司决定免去赵某现任职务。同年7月8日,公司安排赵某拟任生产部技术员,但...